Quando é comemorado o Dia do Vendedor e como homenagear um vendedor de sucesso

Se deseja manter a empresa líder em seu setor de atuação, é importante encontrar meios para motivar os colaboradores. Nesse sentido, aproveitar datas comemorativas como o Dia do Vendedor é uma excelente ideia. Assim, é possível manter a equipe engajada e maximizar as receitas do negócio com o aumento das vendas.

Para deixar essa data ainda mais especial, vale criar um momento de comemoração que foi pensado para homenagear os vendedores do seu negócio. Com isso, eles vão sentir o carinho e reconhecimento e, consequentemente, demonstrar mais empenho para ajudar a alcançar as metas.

Se deseja aprender mais sobre o Dia do Vendedor e como homenagear os membros da sua equipe, vale a pena conferir este conteúdo. Nele, você vai encontrar os seguintes tópicos:

Quando é comemorado o Dia do Vendedor?

Os profissionais de venda são essenciais para o sucesso da empresa e, portanto, nada mais justo do que ter uma data comemorativa para honrá-los e demonstrar o quão valiosos são para a organização.

Para isso, foi estabelecido que em 1 de outubro deve ser comemorado o Dia do Vendedor no Brasil. Assim, você pode incorporar esse período a fim de reconhecer e celebrar a importância desse profissional no crescimento do negócio.

Se quer aprender mais dicas sobre vendas, vale a pena conferir os seguintes conteúdos:

• Aprenda como fazer uma boa apresentação de vendas que impressione seu cliente
• Saiba o que é inteligência de vendas e quais são as técnicas mais usadas
• Descubra o que é pitch de vendas e dicas de como fazer um da maneira certa

Como surgiu essa data comemorativa?

O início da profissão de vendedor pode ser entendida pelas trocas de mercadorias na antiguidade, na qual os comerciantes viajavam até as feiras a fim de negociar escambos proveitosos para ambas as partes.

Por se tratar de uma profissão tão antiga e importante para o mundo, nada mais justo que criar uma data comemorativa para ela, não é mesmo? E foi isso que os participantes do 1º Congresso Pan-americano de Viajantes, Agentes e Representantes do Comércio, que ocorreu na Argentina em 1937, fizeram.

Os indivíduos do evento estipularam o dia 1º de outubro para celebrar esse profissional tão relevante para o sucesso das empresas. Assim, vale a pena utilizar essa data para reconhecer o trabalho deles e agradecer pelo empenho nas atividades.

Como homenagear um vendedor de sucesso?

Uma das melhores maneiras de tornar seus vendedores engajados é por meio de uma boa política de valorização do seu time.

Por isso, aproveitar as datas comemorativas para realizar alguma ação inesperada pode gerar uma excelente experiência para sua equipe.

Veja, a seguir, quais as melhores formas de valorizar o time de vendas da sua corporação.

Dê presentes

O modo mais comum de mostrar para uma pessoa qual a sua importância é por meio de presentes e mimos.

Eles podem ser entregues de maneira diferenciada, conforme o desempenho de cada membro da equipe ou ser focados em trazer mais união e colaboração.

Qualquer uma das abordagens é válida, desde que cada colaborador se sinta valorizado. Os presentes podem ser em formato de cestas de café da manhã, viagens, formação profissional, eletrônicos e demais itens que tragam um alto valor agregado.

Como o segmento de vendas está diretamente associado às metas, é possível definir presentes com base no desempenho.

Assim, vale conversar com o time e estabelecer quais são os prêmios desejados. Isso cria um ambiente de incentivo e torna a equipe mais unida em torno das metas da empresa.

Faça um evento com o seu time

A criação de um evento na empresa também é uma ótima oportunidade para quebrar o ritmo corporativo e trazer um pouco de diversão para os vendedores.

Uma excelente maneira de aproveitar esse momento para melhorar os resultados da empresa é por meio da inclusão de cursos, palestras e seminários no evento.

Com tal formato, é viável otimizar as habilidades da equipe e ainda criar um momento de descontração que pode se tornar parte da cultura da empresa.

Certamente, é necessário alguns cuidados para que esse evento não se torne mais um momento burocrático na rotina da equipe.

Ao final dele, vale trazer algum convidado que traga diversão e descontração para o time. Pode ser um show de stand up, uma apresentação de dança ou qualquer outro artista que, de preferência, seja escolhido por votação de todos os colaboradores. Para divulgar você pode usar as redes sociais.

Distribua prêmios físicos

A entrega de prêmios pode acontecer de forma isolada ou incluída dentro de um evento específico da empresa.

A ideia de prêmio está ligada a questões de desempenho e também a valorização dos profissionais de alta performance.

Quando ela é feita de modo isolado, pode causar um certo desconforto nos membros não premiados e contribuir para a falta de união da equipe.

Já para a distribuição de alguns prêmios durante o evento, cada colaborador já se sente valorizado por toda a experiência que a empresa proporcionou e percebe que a premiação foi apenas um recurso de valorização para as melhores performances do time.

Portanto, é necessário reconhecer os membros com melhor desempenho, mas sem depreciação daqueles que ainda não atingiram o auge de sua carreira.

Esse tipo de cuidado normalmente favorece a interação entre os vendedores e cria um ambiente de competição mais saudável.

Elabore uma placa de homenagem

Uma ótima maneira de valorizar a equipe e fazer com que os membros façam parte da história da organizada é por meio da criação de placas para homenagens. Nela, são normalmente incluídas informações da empresa, do vendedor e dos motivos que levaram a sua condecoração.

A placa deve ser elaborada de material nobre como mármore, metal ou até mesmo em uma estrutura de vidro.

Além dessa versão que o colaborador pode levar para a casa, vale investir em um espaço na empresa que serve exclusivamente para exaltar a história da corporação e de todos os que contribuíram para ela.

Nesse espaço, é possível armazenar as placas de indivíduos que alcançaram grande desempenho e dedicaram muitos anos de vida para o sucesso do negócio. Assim, esse ambiente de valorização se torna ainda mais presente na rotina da equipe.

Invista em prêmios personalizados

Uma excelente maneira para comemorar o Dia do Vendedor é por meio da entrega de prêmios personalizados. Tais objetos devem trazer a valorização que esses profissionais merecem em seu dia comemorativo.

Esse tipo de reconhecimento pode ser feito por meio de brindes com certo grau de personalização para que as informações de publicidade da empresa sejam mantidas. Existem algumas opções que podem ser exploradas nesse quesito:

• mochilas de viagem ou bolsas térmicas;
• garrafas, canecas e squeeze;
• camisetas com informações do colaborador ou da empresa;
• kit de material para o escritório;
• jogo de jantar.

Disponibilize acesso aos cursos de desenvolvimento

Outra relevante forma de valorização é por meio de treinamentos, cursos e workshops para os colaboradores. Esse tipo de atividade é importante para motivar, engajar o time e contribuir para o desenvolvimento de habilidades importantes no dia a dia.

Por meio de novos conhecimentos, sua equipe comercial se torna mais capacitada e consegue realizar um atendimento de qualidade para os clientes.

A corporação pode convidar indivíduos que são referência na área para ministrar algum curso ou realizar uma palestra sobre temas relevantes para o seu mercado.

Além disso, vale presentear a equipe com livros de vendas e demais materiais úteis para o seu avanço profissional. Por meio deles é possível aprender com grandes vendedores de sucesso e obter insights de valor para aplicar nas próprias abordagens.

Quais são as vantagens de homenagear os vendedores?

Usar o Dia do Vendedor para prestar homenagens e garantir reconhecimento aos profissionais de sua equipe é importante e tem potencial para gerar muitos benefícios.

Se quer saber quais são as vantagens dessa prática, confira abaixo.

Aumento de engajamento

Ter uma equipe engajada é primordial para ter resultados expressivos na empresa e incorporar homenagens e reconhecimentos no Dia do Vendedor, e em outras datas, é um passo importante para isso.

Ao contar com pessoas comprometidas com sua empresa você dispõe de vários diferenciais. Por exemplo, indivíduos que se importam com o sucesso do negócio conseguem apresentar ideais para agregar valor aos clientes.

Além disso, empenham-se mais para prestar um atendimento de qualidade, melhorar o nível de capacitação e desenvolver estratégias para otimizar as vendas. Assim, seu negócio tem tudo para alcançar resultados expressivos.

Mais motivação

A motivação é um ponto importante para que o ambiente corporativo seja gostoso e propício para atingir marcas surpreendentes e, quando você passa a comemorar o dia dos vendedores e prestar homenagens, ela pode surgir quase que naturalmente.

Isso porque você passa a reconhecer a importância dos colaboradores no desenvolvimento da empresa, além de disponibilizar prêmios e recompensas pelo que agregaram ao negócio no decorrer do tempo.

Dessa forma, eles sentem-se parte da empresa e começam a desempenhar suas funções com maior motivação. E isso é fundamental para que o trabalho seja realizado com extrema qualidade.

Otimização de resultados

Com funcionários motivados e engajados fica muito fácil alcançar resultados expressivos. Isso porque seu time tende a empregar mais esforço na hora de vender e, consequentemente, encontra formas de garantir a satisfação dos clientes.

Além do mais, ao incorporar prêmios com bons treinamentos e cursos você consegue aumentar o grau de capacitação do time. Porém, vale tomar cuidado para escolher homenagens que sejam realmente atrativas e que gerem motivação.

Viu só como prestar homenagens no Dia do Vendedor pode ser uma excelente forma de motivar e engajar o time para atingir suas metas e fazer sua empresa crescer?

Ao incorporar as dicas que trouxemos e recorrer aos prêmios indicados ao longo deste texto, você vai contar com uma equipe pronta para gerar resultados.

Quer aumentar suas vendas e otimizar os resultados? Então, confira as 10 maiores tendências de Marketing Digital em que realmente vale a pena apostar.